Ibd - Implantación Y Gestión De Planes De Igualdad
| ISBN: | 9788418023101 |
|---|---|
| Editorial: | Icb Editores |
| Tema: | Derecho |
| Subtema: | Derecho Laboral |
| Número de páginas: | 308 |
| Año de edición: | 2019 |
| Medidas: | 24.00 cm x 17.00 cm |
Dar a conocer las obligaciones establecidas en el Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de Marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación, establece la obligación de elaborar y aplica un Plan de Igualdad (PI) a las empresas con más de 50 trabajadores. Conocer las razones para elaborar un plan de igualdad. Identificar las distintas fases de elaboración del Plan de Igualdad. Profundizar en el distintivo “Igualdad en la empresa”. Acercar al alumno a la normativa reguladora en Igualdad. Conocer el marco jurídico en el ámbito internacional, europeo y nacional. Comprender las principales novedades y actualizaciones legislativas en materia de igualdad.

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