Este manual está dirigido, en esencia, a los patrones y, en general, a todas las personas que deseen conocer la importancia de suscribir un contrato laboral por escrito, los diferentes tipos de contratos, las condiciones que deben contener y sus alcances. Esta obra también advierte de lo grave que resulta no haberlo hecho por escrito o hacerlo sin tener idea de qué tipo de contrato utilizar y las condiciones que deben preverse.